Salaripedia
Español

¿Cuánto cobra un director de producto en Uzbekistán?

70.694.900 UZSal año

Es una estimación del sueldo bruto mediano. Son 5.891.200 UZS al mes. estimación

Equivale a
5.789 €
Frente al sueldo mediano de Uzbekistán
1,6 veces
Dato de
2022

Dónde queda Uzbekistán entre 144 países

1,0 k €2,0 k €5,0 k €10 k €20 k €50 k €100 k €200 k €500 k €Estados UnidosBarbadosNigeriaUzbekistán, puesto 99

Cada raya es un país, en escala logarítmica de 100 € a 500.000 € al año.

Lo que cobran los directores de investigación y desarrollo en Uzbekistán
El 10 % que menos: 58.803.600 UZSMediano: 70.694.900 UZSEl 10 % que más: 86.403.800 UZS

En otros países

Sueldo bruto mediano al año, en euros.

1. Estados Unidos153.800 €
2. Luxemburgo estimación146.500 €
3. Suiza estimación142.100 €
98. Kiribati estimación5.995 €
99. Uzbekistán estimación5.789 €
100. Mozambique estimación5.578 €
144. Nigeria estimación595 €
Comparar los directores de investigación y desarrollo en 144 países

Profesiones parecidas

Directores y gerentes

Mejor pagadas en Uzbekistán

Preguntas frecuentes

¿Cuánto cobra un director de producto al mes en Uzbekistán?

El sueldo bruto mediano es de 5.891.200 UZS al mes, 70.694.900 UZS al año.

¿Cuánto cobra un director de producto al empezar y con experiencia?

El 10 % que menos cobra, normalmente quien empieza, está en unos 58.803.600 UZS brutos al año; el 10 % que más, con experiencia o puestos de responsabilidad, pasa de 86.403.800 UZS.

¿En qué país cobra más un director de producto?

En Estados Unidos, con 153.800 € brutos al año de mediana, según nuestros datos.

¿Dónde cobra más un director de producto, en Uzbekistán o en Estados Unidos?

En Estados Unidos: 153.800 € al año frente a 5.789 € en Uzbekistán, 26,6 veces más.

¿Quién cobra más, un director de producto o un director de recursos humanos?

Un director de producto: 70.694.900 UZS al año frente a 66.346.500 UZS de un director de recursos humanos, 1,1 veces más.

Fuente: Organización Internacional del Trabajo (ILOSTAT), sueldo por gran grupo de profesiones, 2022. Cómo calculamos