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Congo-Brazzaville : combien gagne un assistant sage-femme ?

1 175 300 FCFApar an

C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 97 940 FCFA par mois. estimation

Équivaut à
2 261 €
Par rapport au salaire médian du pays
1,2 fois
Données de
2009

Rang parmi 142 pays

1,0 k €2,0 k €5,0 k €10 k €20 k €50 k €100 k €200 k €SuisseUruguayMalawiCongo-Brazzaville, rang 108

Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 200 000 € par an.

Fourchette de salaires : sages-femmes (niveau intermédiaire)
10 % les moins payés: 950 800 FCFAMédian: 1 175 300 FCFA10 % les mieux payés: 1 485 400 FCFA

Dans les autres pays

Salaire brut médian par an, en euros.

1. Suisse estimation83 310 €
2. Islande estimation67 700 €
3. Luxembourg estimation64 170 €
107. Népal estimation2 387 €
108. Congo-Brazzaville estimation2 261 €
109. Liberia estimation2 127 €
142. Malawi estimation362 €
Comparer les sages-femmes (niveau intermédiaire) dans 142 pays

Métiers proches

Professions intermédiaires

Congo-Brazzaville : métiers les mieux payés

Questions fréquentes

Congo-Brazzaville : combien gagne un assistant sage-femme par mois ?

Le salaire brut médian est de 97 940 FCFA par mois, 1 175 300 FCFA par an.

Combien gagne un assistant sage-femme en début de carrière et avec de l’expérience ?

Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 950 800 FCFA par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 1 485 400 FCFA.

Dans quel pays un assistant sage-femme gagne-t-il le plus ?

États-Unis arrive en tête, avec un salaire médian de 60 440 € brut par an.

Assistant sage-femme : Congo-Brazzaville ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?

États-Unis : 60 440 € par an. Congo-Brazzaville : 2 261 €. Soit 26,7 fois plus.

Qui gagne le plus : un assistant sage-femme ou un manipulateur radio ?

Un manipulateur radio : 1 301 800 FCFA par an. Un assistant sage-femme : 1 175 300 FCFA. Soit 1,1 fois plus.

Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2009. Notre méthode