Salaripedia
Français

Guinée-Bissau : combien gagne un employé de bureau ?

1 085 800 F CFApar an

C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 90 480 F CFA par mois. estimation

Équivaut à
1 575 €
Par rapport au salaire médian du pays
1,5 fois
Données de
2022

Rang parmi 144 pays

1,0 k €2,0 k €5,0 k €10 k €20 k €50 k €100 k €200 k €SuisseRoumanieGéorgieNigeriaGuinée-Bissau, rang 125

Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 200 000 € par an.

Fourchette de salaires : employés de bureau, fonctions générales
10 % les moins payés: 928 000 F CFAMédian: 1 085 800 F CFA10 % les mieux payés: 1 254 500 F CFA

Dans les autres pays

Salaire brut médian par an, en euros.

1. Suisse estimation70 910 €
2. Allemagne54 170 €
3. Luxembourg estimation53 100 €
124. Bénin estimation1 643 €
125. Guinée-Bissau estimation1 575 €
126. Népal estimation1 558 €
144. Nigeria estimation477 €
Comparer les employés de bureau, fonctions générales dans 144 pays

Métiers proches

Employés de type administratif

Guinée-Bissau : métiers les mieux payés

Questions fréquentes

Guinée-Bissau : combien gagne un employé de bureau par mois ?

Le salaire brut médian est de 90 480 F CFA par mois, 1 085 800 F CFA par an.

Combien gagne un employé de bureau en début de carrière et avec de l’expérience ?

Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 928 000 F CFA par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 1 254 500 F CFA.

Dans quel pays un employé de bureau gagne-t-il le plus ?

Allemagne arrive en tête, avec un salaire médian de 54 170 € brut par an.

Employé de bureau : Guinée-Bissau ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?

États-Unis : 40 840 € par an. Guinée-Bissau : 1 575 €. Soit 25,9 fois plus.

Qui gagne le plus : un employé de bureau ou un dactylographe ?

Un employé de bureau : 1 085 800 F CFA par an. Un dactylographe : 1 036 000 F CFA. Soit 1,0 fois plus.

Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2022. Notre méthode