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Moldavie : combien gagne un responsable de magasin ?

80 060 MDLpar an

C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 6 672 MDL par mois. estimation

Équivaut à
4 168 €
Par rapport au salaire médian du pays
0,9 fois
Données de
2025

Rang parmi 144 pays

1,0 k €2,0 k €5,0 k €10 k €20 k €50 k €100 k €SuisseRoumanieGuinée équatorialeNigeriaMoldavie, rang 78

Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 100 000 € par an.

Fourchette de salaires : superviseurs, magasins
10 % les moins payés: 68 720 MDLMédian: 80 060 MDL10 % les mieux payés: 96 340 MDL

Dans les autres pays

Salaire brut médian par an, en euros.

1. Suisse estimation64 960 €
2. Islande estimation64 710 €
3. Belgique estimation57 160 €
77. Colombie estimation4 240 €
78. Moldavie estimation4 168 €
79. République dominicaine estimation4 168 €
144. Nigeria estimation354 €
Comparer les superviseurs, magasins dans 144 pays

Métiers proches

Personnel des services directs aux particuliers, commerçants et vendeurs

Moldavie : métiers les mieux payés

Questions fréquentes

Moldavie : combien gagne un responsable de magasin par mois ?

Le salaire brut médian est de 6 672 MDL par mois, 80 060 MDL par an.

Combien gagne un responsable de magasin en début de carrière et avec de l’expérience ?

Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 68 720 MDL par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 96 340 MDL.

Dans quel pays un responsable de magasin gagne-t-il le plus ?

Allemagne arrive en tête, avec un salaire médian de 51 670 € brut par an.

Responsable de magasin : Moldavie ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?

États-Unis : 43 900 € par an. Moldavie : 4 168 €. Soit 10,5 fois plus.

Qui gagne le plus : un responsable de magasin ou un commerçant indépendant ?

Un commerçant indépendant : 96 040 MDL par an. Un responsable de magasin : 80 060 MDL. Soit 1,2 fois plus.

Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2025. Notre méthode