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Comores : combien gagne un responsable de service social ?

1 870 300 FCpar an

C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 155 900 FC par mois. estimation

Équivaut à
4 068 €
Par rapport au salaire médian du pays
2,1 fois
Données de
2021

Rang parmi 144 pays

1,0 k €2,0 k €5,0 k €10 k €20 k €50 k €100 k €200 k €LuxembourgBarbadeNigeriaComores, rang 102

Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 200 000 € par an.

Fourchette de salaires : cadres de direction, services sociaux
10 % les moins payés: 1 585 000 FCMédian: 1 870 300 FC10 % les mieux payés: 2 282 400 FC

Dans les autres pays

Salaire brut médian par an, en euros.

1. Luxembourg estimation119 200 €
2. Suisse estimation115 600 €
3. Italie estimation96 330 €
101. Inde estimation4 432 €
102. Comores estimation4 068 €
103. Mali estimation3 981 €
144. Nigeria estimation484 €
Comparer les cadres de direction, services sociaux dans 144 pays

Métiers proches

Directeurs, cadres de direction et gérants

Comores : métiers les mieux payés

Questions fréquentes

Comores : combien gagne un responsable de service social par mois ?

Le salaire brut médian est de 155 900 FC par mois, 1 870 300 FC par an.

Combien gagne un responsable de service social en début de carrière et avec de l’expérience ?

Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 1 585 000 FC par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 2 282 400 FC.

Dans quel pays un responsable de service social gagne-t-il le plus ?

Australie arrive en tête, avec un salaire médian de 79 160 € brut par an.

Responsable de service social : Comores ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?

États-Unis : 72 740 € par an. Comores : 4 068 €. Soit 17,9 fois plus.

Qui gagne le plus : un responsable de service social ou un directeur de crèche ?

Un responsable de service social : 1 870 300 FC par an. Un directeur de crèche : 1 533 300 FC. Soit 1,2 fois plus.

Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2021. Notre méthode