Salaripedia
Français

Djibouti : combien gagne un technicien en instruments ?

958 700 DJFpar an

C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 79 900 DJF par mois. estimation

Équivaut à
4 881 €
Par rapport au salaire médian du pays
1,0 fois
Données de
2017

Rang parmi 142 pays

1,0 k €2,0 k €5,0 k €10 k €20 k €50 k €100 k €IslandeSerbieBhoutanKenyaDjibouti, rang 67

Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 100 000 € par an.

Fourchette de salaires : facteurs et accordeurs d’instruments de musique
10 % les moins payés: 793 800 DJFMédian: 958 700 DJF10 % les mieux payés: 1 152 800 DJF

Dans les autres pays

Salaire brut médian par an, en euros.

1. Islande estimation72 470 €
2. Belgique estimation69 240 €
3. États-Unis69 610 €
66. Maurice estimation4 906 €
67. Djibouti estimation4 881 €
68. Salvador estimation4 699 €
142. Kenya estimation128 €
Comparer les facteurs et accordeurs d’instruments de musique dans 142 pays

Métiers proches

Métiers qualifiés de l’industrie et de l’artisanat

Djibouti : métiers les mieux payés

Questions fréquentes

Djibouti : combien gagne un technicien en instruments par mois ?

Le salaire brut médian est de 79 900 DJF par mois, 958 700 DJF par an.

Combien gagne un technicien en instruments en début de carrière et avec de l’expérience ?

Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 793 800 DJF par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 1 152 800 DJF.

Dans quel pays un technicien en instruments gagne-t-il le plus ?

États-Unis arrive en tête, avec un salaire médian de 69 610 € brut par an.

Technicien en instruments : Djibouti ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?

États-Unis : 69 610 € par an. Djibouti : 4 881 €. Soit 14,3 fois plus.

Qui gagne le plus : un technicien en instruments ou un céramiste ?

Un technicien en instruments : 958 700 DJF par an. Un céramiste : 845 500 DJF. Soit 1,1 fois plus.

Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2017. Notre méthode