Uzbekistan: ile zarabia kierownik działu
To szacunek mediany wynagrodzenia brutto. To 5 990 800 UZS miesięcznie. szacunek
- Odpowiada
- 5 887 €
- W porównaniu z medianą wynagrodzeń w kraju
- 1,7 razy
- Dane z
- 2022
Miejsce wśród 143 krajów
Każda kreska to kraj, w skali logarytmicznej od 100 € do 500 000 € rocznie.
W innych krajach
Mediana wynagrodzenia brutto rocznie, w euro.
| 1. Luksemburg szacunek | 149 000 € |
| 2. Szwajcaria szacunek | 144 500 € |
| 3. Włochy szacunek | 120 400 € |
| 97. Kiribati szacunek | 6 096 € |
| 98. Uzbekistan szacunek | 5 887 € |
| 99. Mozambik szacunek | 5 673 € |
| 143. Nigeria szacunek | 605 € |
Podobne zawody
Kierownicy
- Dyrektor finansowy72 747 900 UZS
- Kierownik ds. personalnych66 346 500 UZS
- Kierownik projektu64 808 200 UZS
- Dyrektor ds. marketingu71 140 700 UZS
- Kierownik ds. komunikacji71 612 600 UZS
- Dyrektor do spraw produktów70 694 900 UZS
Najczęstsze pytania
Uzbekistan: ile miesięcznie zarabia kierownik działu?
Mediana wynagrodzenia brutto to 5 990 800 UZS miesięcznie, 71 890 100 UZS rocznie.
Ile zarabia kierownik działu na początku i z doświadczeniem?
10 % zarabiających najmniej, zwykle na początku kariery, ma około 56 963 600 UZS rocznie; 10 % zarabiających najwięcej, z doświadczeniem lub na stanowiskach kierowniczych, ponad 88 140 000 UZS.
Kierownik działu: w którym kraju zarabia się najwięcej?
Na pierwszym miejscu: Stany Zjednoczone, z medianą 108 300 € brutto rocznie.
Kierownik działu: Uzbekistan czy Stany Zjednoczone, gdzie zarabia się więcej?
Stany Zjednoczone: 108 300 € rocznie. Uzbekistan: 5 887 €. To 18,4 razy więcej.
Kto zarabia więcej: kierownik działu czy kierownik ds. personalnych?
Kierownik działu: 71 890 100 UZS rocznie. Kierownik ds. personalnych: 66 346 500 UZS. To 1,1 razy więcej.
Źródło: Międzynarodowa Organizacja Pracy (ILOSTAT), wynagrodzenie według wielkiej grupy zawodów, 2022. Jak liczymy