Colombie : combien gagne un conducteur de train ?
C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 2 069 700 $CO par mois. estimation
- Équivaut à
- 5 544 €
- Par rapport au salaire médian du pays
- 1,4 fois
- Données de
- 2025
Rang parmi 144 pays
Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 200 000 € par an.
Dans les autres pays
Salaire brut médian par an, en euros.
| 1. Islande estimation | 92 470 € |
| 2. Royaume-Uni | 92 440 € |
| 3. Belgique estimation | 87 340 € |
| 84. Albanie estimation | 5 770 € |
| 85. Colombie estimation | 5 544 € |
| 86. Vanuatu estimation | 5 484 € |
| 144. Nigeria estimation | 513 € |
Métiers proches
Conducteurs d’installations et de machines, et ouvriers de l’assemblage
- Agent d’escale ferroviaire21 677 300 $CO
- Conducteurs de motocycles15 727 200 $CO
- Chauffeur de taxi15 012 200 $CO
- Chauffeur de bus17 959 900 $CO
- Chauffeur routier18 282 300 $CO
- Conducteur d'engins agricoles17 238 200 $CO
- Conducteur de scrap19 591 800 $CO
- Conducteur de téléski20 970 200 $CO
Questions fréquentes
Colombie : combien gagne un conducteur de train par mois ?
Le salaire brut médian est de 2 069 700 $CO par mois, 24 836 600 $CO par an.
Combien gagne un conducteur de train en début de carrière et avec de l’expérience ?
Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 21 802 000 $CO par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 27 667 500 $CO.
Dans quel pays un conducteur de train gagne-t-il le plus ?
Royaume-Uni arrive en tête, avec un salaire médian de 92 440 € brut par an.
Conducteur de train : Colombie ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?
États-Unis : 70 950 € par an. Colombie : 5 544 €. Soit 12,8 fois plus.
Qui gagne le plus : un conducteur de train ou un agent d’escale ferroviaire ?
Un conducteur de train : 24 836 600 $CO par an. Un agent d’escale ferroviaire : 21 677 300 $CO. Soit 1,1 fois plus.
Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2025. Notre méthode