Éthiopie : combien gagne un développeur de photographies ?
C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 2 969 ETB par mois. estimation
- Équivaut à
- 737 €
- Par rapport au salaire médian du pays
- 0,9 fois
- Données de
- 2021
Rang parmi 144 pays
Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 100 000 € par an.
Dans les autres pays
Salaire brut médian par an, en euros.
| 1. Islande estimation | 56 090 € |
| 2. Belgique estimation | 52 980 € |
| 3. Suisse estimation | 53 610 € |
| 139. Togo estimation | 738 € |
| 140. Éthiopie estimation | 737 € |
| 141. Angola estimation | 635 € |
| 144. Nigeria estimation | 311 € |
Métiers proches
Conducteurs d’installations et de machines, et ouvriers de l’assemblage
- Conducteur46 990 ETB
- Mineur50 840 ETB
- Conducteurs d’installations de préparation des minerais et de la roche42 460 ETB
- Foreur50 980 ETB
- Fendeur de pierre42 140 ETB
- Recuiseur de métaux44 760 ETB
- Trempeur de métaux41 060 ETB
- Conducteurs de machines pour la fabrication des produits en caoutchouc39 930 ETB
Questions fréquentes
Éthiopie : combien gagne un développeur de photographies par mois ?
Le salaire brut médian est de 2 969 ETB par mois, 35 630 ETB par an.
Combien gagne un développeur de photographies en début de carrière et avec de l’expérience ?
Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 31 600 ETB par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 43 990 ETB.
Dans quel pays un développeur de photographies gagne-t-il le plus ?
Allemagne arrive en tête, avec un salaire médian de 41 720 € brut par an.
Développeur de photographies : Éthiopie ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?
États-Unis : 36 740 € par an. Éthiopie : 737 €. Soit 49,8 fois plus.
Qui gagne le plus : un développeur de photographies ou un conducteur ?
Un conducteur : 46 990 ETB par an. Un développeur de photographies : 35 630 ETB. Soit 1,3 fois plus.
Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2021. Notre méthode