Salaripedia
Français

Cap-Vert : combien gagne un directeur commercial ?

802 000 CVEpar an

C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 66 840 CVE par mois. estimation

Équivaut à
7 302 €
Par rapport au salaire médian du pays
3,1 fois
Données de
2015

Rang parmi 144 pays

1,0 k €2,0 k €5,0 k €10 k €20 k €50 k €100 k €200 k €500 k €LuxembourgBarbadeNigeriaCap-Vert, rang 91

Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 500 000 € par an.

Fourchette de salaires : directeurs et cadres de direction, ventes et commercialisation
10 % les moins payés: 614 100 CVEMédian: 802 000 CVE10 % les mieux payés: 1 031 900 CVE

Dans les autres pays

Salaire brut médian par an, en euros.

1. Luxembourg estimation147 500 €
2. Suisse estimation143 000 €
3. États-Unis140 600 €
90. Niger estimation7 462 €
91. Cap-Vert estimation7 302 €
92. Vanuatu estimation7 158 €
144. Nigeria estimation599 €
Comparer les directeurs et cadres de direction, ventes et commercialisation dans 144 pays

Métiers proches

Directeurs, cadres de direction et gérants

Cap-Vert : métiers les mieux payés

Questions fréquentes

Cap-Vert : combien gagne un directeur commercial par mois ?

Le salaire brut médian est de 66 840 CVE par mois, 802 000 CVE par an.

Combien gagne un directeur commercial en début de carrière et avec de l’expérience ?

Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 614 100 CVE par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 1 031 900 CVE.

Dans quel pays un directeur commercial gagne-t-il le plus ?

États-Unis arrive en tête, avec un salaire médian de 140 600 € brut par an.

Directeur commercial : Cap-Vert ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?

États-Unis : 140 600 € par an. Cap-Vert : 7 302 €. Soit 19,3 fois plus.

Qui gagne le plus : un directeur commercial ou un directeur des ressources humaines ?

Un directeur commercial : 802 000 CVE par an. Un directeur des ressources humaines : 748 000 CVE. Soit 1,1 fois plus.

Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2015. Notre méthode