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Philippines : combien gagne un directeur commercial ?

401 600 ₱par an

C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 33 470 ₱ par mois. estimation

Équivaut à
6 343 €
Par rapport au salaire médian du pays
2,0 fois
Données de
2024

Rang parmi 144 pays

1,0 k €2,0 k €5,0 k €10 k €20 k €50 k €100 k €200 k €500 k €LuxembourgBarbadeNigeriaPhilippines, rang 96

Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 500 000 € par an.

Fourchette de salaires : directeurs et cadres de direction, ventes et commercialisation
10 % les moins payés: 307 500 ₱Médian: 401 600 ₱10 % les mieux payés: 516 700 ₱

Dans les autres pays

Salaire brut médian par an, en euros.

1. Luxembourg estimation147 500 €
2. Suisse estimation143 000 €
3. États-Unis140 600 €
95. Viêt Nam estimation6 427 €
96. Philippines estimation6 343 €
97. Eswatini estimation6 311 €
144. Nigeria estimation599 €
Comparer les directeurs et cadres de direction, ventes et commercialisation dans 144 pays

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Directeurs, cadres de direction et gérants

Philippines : métiers les mieux payés

Questions fréquentes

Philippines : combien gagne un directeur commercial par mois ?

Le salaire brut médian est de 33 470 ₱ par mois, 401 600 ₱ par an.

Combien gagne un directeur commercial en début de carrière et avec de l’expérience ?

Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 307 500 ₱ par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 516 700 ₱.

Dans quel pays un directeur commercial gagne-t-il le plus ?

États-Unis arrive en tête, avec un salaire médian de 140 600 € brut par an.

Directeur commercial : Philippines ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?

États-Unis : 140 600 € par an. Philippines : 6 343 €. Soit 22,2 fois plus.

Qui gagne le plus : un directeur commercial ou un directeur des ressources humaines ?

Un directeur commercial : 401 600 ₱ par an. Un directeur des ressources humaines : 374 600 ₱. Soit 1,1 fois plus.

Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2024. Notre méthode