Ouganda : combien gagne un directeur d'établissement scolaire ?
C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 804 600 UGX par mois. estimation
- Équivaut à
- 2 436 €
- Par rapport au salaire médian du pays
- 3,4 fois
- Données de
- 2021
Rang parmi 144 pays
Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 500 000 € par an.
Dans les autres pays
Salaire brut médian par an, en euros.
| 1. Luxembourg estimation | 134 800 € |
| 2. Suisse estimation | 130 700 € |
| 3. Italie estimation | 108 900 € |
| 122. Rwanda estimation | 2 485 € |
| 123. Ouganda estimation | 2 436 € |
| 124. Guinée-Bissau estimation | 2 415 € |
| 144. Nigeria estimation | 547 € |
Métiers proches
Directeurs, cadres de direction et gérants
- Directeur de crèche6 999 300 UGX
- Directeur informatique médicale9 284 600 UGX
- Directeur de maison de retraite8 797 200 UGX
- Responsable de service social8 537 700 UGX
- Directeur d'agence bancaire10 713 400 UGX
- Directeur de musée9 886 800 UGX
Questions fréquentes
Ouganda : combien gagne un directeur d'établissement scolaire par mois ?
Le salaire brut médian est de 804 600 UGX par mois, 9 655 500 UGX par an.
Combien gagne un directeur d'établissement scolaire en début de carrière et avec de l’expérience ?
Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 8 235 100 UGX par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 12 069 700 UGX.
Dans quel pays un directeur d'établissement scolaire gagne-t-il le plus ?
États-Unis arrive en tête, avec un salaire médian de 94 480 € brut par an.
Directeur d'établissement scolaire : Ouganda ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?
États-Unis : 94 480 € par an. Ouganda : 2 436 €. Soit 38,8 fois plus.
Qui gagne le plus : un directeur d'établissement scolaire ou un directeur de crèche ?
Un directeur d'établissement scolaire : 9 655 500 UGX par an. Un directeur de crèche : 6 999 300 UGX. Soit 1,4 fois plus.
Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2021. Notre méthode