Guyana : combien gagne un professeur des écoles ?
C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 125 700 GYD par mois. estimation
- Équivaut à
- 6 547 €
- Par rapport au salaire médian du pays
- 1,0 fois
- Données de
- 2024
Rang parmi 144 pays
Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 200 000 € par an.
Dans les autres pays
Salaire brut médian par an, en euros.
| 1. Suisse estimation | 91 830 € |
| 2. Luxembourg estimation | 74 620 € |
| 3. Islande estimation | 65 700 € |
| 80. Albanie estimation | 6 573 € |
| 81. Guyana estimation | 6 547 € |
| 82. Bolivie estimation | 6 350 € |
| 144. Nigeria estimation | 330 € |
Métiers proches
Professions intellectuelles et scientifiques
- Éducateur de jeunes enfants1 272 100 GYD
- Professeur d’université1 637 000 GYD
- Professeur d’enseignement professionnel1 483 200 GYD
- Professeur de lycée1 602 200 GYD
- Enseignant référent1 501 900 GYD
- Enseignant spécialisé1 524 400 GYD
- Professeur en langue des signes1 291 600 GYD
- Autres professeurs de musique1 334 700 GYD
Questions fréquentes
Guyana : combien gagne un professeur des écoles par mois ?
Le salaire brut médian est de 125 700 GYD par mois, 1 508 600 GYD par an.
Combien gagne un professeur des écoles en début de carrière et avec de l’expérience ?
Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 1 343 800 GYD par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 1 829 400 GYD.
Dans quel pays un professeur des écoles gagne-t-il le plus ?
Allemagne arrive en tête, avec un salaire médian de 62 280 € brut par an.
Professeur des écoles : Guyana ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?
États-Unis : 57 990 € par an. Guyana : 6 547 €. Soit 8,9 fois plus.
Qui gagne le plus : un professeur des écoles ou un éducateur de jeunes enfants ?
Un professeur des écoles : 1 508 600 GYD par an. Un éducateur de jeunes enfants : 1 272 100 GYD. Soit 1,2 fois plus.
Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2024. Notre méthode