Burundi : combien gagne un responsable sylvicole ?
C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 208 300 BIF par mois. estimation
- Équivaut à
- 1 181 €
- Par rapport au salaire médian du pays
- 4,8 fois
- Données de
- 2020
Rang parmi 144 pays
Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 200 000 € par an.
Dans les autres pays
Salaire brut médian par an, en euros.
| 1. Luxembourg estimation | 110 900 € |
| 2. Suisse estimation | 107 500 € |
| 3. Italie estimation | 89 630 € |
| 135. Égypte estimation | 1 190 € |
| 136. Burundi estimation | 1 181 € |
| 137. Liberia estimation | 1 163 € |
| 144. Nigeria estimation | 450 € |
Métiers proches
Directeurs, cadres de direction et gérants
- Technicien en aquaculture2 298 600 BIF
- Directeur de fabrication3 004 100 BIF
- Directeur de mine3 108 000 BIF
- Directeur de la construction immobilière2 655 000 BIF
- Distributeur de films2 813 100 BIF
- Directeur informatique3 471 400 BIF
- Directeur de crèche2 202 900 BIF
- Directeur informatique médicale2 922 200 BIF
Questions fréquentes
Burundi : combien gagne un responsable sylvicole par mois ?
Le salaire brut médian est de 208 300 BIF par mois, 2 500 100 BIF par an.
Combien gagne un responsable sylvicole en début de carrière et avec de l’expérience ?
Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 2 043 800 BIF par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 3 148 700 BIF.
Dans quel pays un responsable sylvicole gagne-t-il le plus ?
États-Unis arrive en tête, avec un salaire médian de 81 340 € brut par an.
Responsable sylvicole : Burundi ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?
États-Unis : 81 340 € par an. Burundi : 1 181 €. Soit 68,9 fois plus.
Qui gagne le plus : un responsable sylvicole ou un technicien en aquaculture ?
Un responsable sylvicole : 2 500 100 BIF par an. Un technicien en aquaculture : 2 298 600 BIF. Soit 1,1 fois plus.
Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2020. Notre méthode