Indonésie : combien gagne un responsable sylvicole ?
C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 4 137 300 Rp par mois. estimation
- Équivaut à
- 2 833 €
- Par rapport au salaire médian du pays
- 1,8 fois
- Données de
- 2024
Rang parmi 144 pays
Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 200 000 € par an.
Dans les autres pays
Salaire brut médian par an, en euros.
| 1. Luxembourg estimation | 110 900 € |
| 2. Suisse estimation | 107 500 € |
| 3. Italie estimation | 89 630 € |
| 110. Ghana estimation | 2 862 € |
| 111. Indonésie estimation | 2 833 € |
| 112. Népal estimation | 2 751 € |
| 144. Nigeria estimation | 450 € |
Métiers proches
Directeurs, cadres de direction et gérants
- Technicien en aquaculture45 645 600 Rp
- Directeur de fabrication59 654 500 Rp
- Directeur de mine61 718 300 Rp
- Directeur de la construction immobilière52 722 900 Rp
- Distributeur de films55 861 600 Rp
- Directeur informatique68 934 700 Rp
- Directeur de crèche43 745 700 Rp
- Directeur informatique médicale58 029 000 Rp
Questions fréquentes
Indonésie : combien gagne un responsable sylvicole par mois ?
Le salaire brut médian est de 4 137 300 Rp par mois, 49 647 700 Rp par an.
Combien gagne un responsable sylvicole en début de carrière et avec de l’expérience ?
Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 40 586 300 Rp par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 62 526 600 Rp.
Dans quel pays un responsable sylvicole gagne-t-il le plus ?
États-Unis arrive en tête, avec un salaire médian de 81 340 € brut par an.
Responsable sylvicole : Indonésie ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?
États-Unis : 81 340 € par an. Indonésie : 2 833 €. Soit 28,7 fois plus.
Qui gagne le plus : un responsable sylvicole ou un technicien en aquaculture ?
Un responsable sylvicole : 49 647 700 Rp par an. Un technicien en aquaculture : 45 645 600 Rp. Soit 1,1 fois plus.
Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2024. Notre méthode