Guinée équatoriale : combien gagne un secrétaire de direction ?
C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 209 000 FCFA par mois. estimation
- Équivaut à
- 3 741 €
- Par rapport au salaire médian du pays
- 1,2 fois
- Données de
- 2023
Rang parmi 143 pays
Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 200 000 € par an.
Dans les autres pays
Salaire brut médian par an, en euros.
| 1. Suisse estimation | 80 810 € |
| 2. États-Unis | 69 200 € |
| 3. Islande estimation | 65 660 € |
| 90. Philippines estimation | 3 833 € |
| 91. Guinée équatoriale estimation | 3 741 € |
| 92. Cambodge estimation | 3 598 € |
| 143. Malawi estimation | 351 € |
Métiers proches
Professions intermédiaires
- Superviseurs, travail de bureau2 670 800 FCFA
- Auxiliaire juridique2 204 900 FCFA
- Secrétaire médical2 217 000 FCFA
- Courtier financier3 239 600 FCFA
- Agent de prêts2 683 300 FCFA
- Assistant comptable2 351 700 FCFA
- Assistant statisticien2 885 700 FCFA
- Gemmologue-expert2 794 900 FCFA
Questions fréquentes
Guinée équatoriale : combien gagne un secrétaire de direction par mois ?
Le salaire brut médian est de 209 000 FCFA par mois, 2 508 000 FCFA par an.
Combien gagne un secrétaire de direction en début de carrière et avec de l’expérience ?
Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 2 121 600 FCFA par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 2 904 900 FCFA.
Dans quel pays un secrétaire de direction gagne-t-il le plus ?
États-Unis arrive en tête, avec un salaire médian de 69 200 € brut par an.
Secrétaire de direction : Guinée équatoriale ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?
États-Unis : 69 200 € par an. Guinée équatoriale : 3 741 €. Soit 18,5 fois plus.
Qui gagne le plus : un secrétaire de direction ou un auxiliaire juridique ?
Un secrétaire de direction : 2 508 000 FCFA par an. Un auxiliaire juridique : 2 204 900 FCFA. Soit 1,1 fois plus.
Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2023. Notre méthode