Émirats arabes unis : combien gagne un technicien en hydroélectricité ?
C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 9 488 AED par mois. estimation
- Équivaut à
- 28 050 €
- Par rapport au salaire médian du pays
- 1,5 fois
- Données de
- 2009
Rang parmi 142 pays
Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 200 000 € par an.
Dans les autres pays
Salaire brut médian par an, en euros.
| 1. Suisse estimation | 92 900 € |
| 2. Australie | 78 430 € |
| 3. Islande estimation | 75 490 € |
| 22. Slovénie estimation | 28 970 € |
| 23. Émirats arabes unis estimation | 28 050 € |
| 24. Chypre estimation | 27 560 € |
| 142. Malawi estimation | 403 € |
Métiers proches
Professions intermédiaires
- Technicien métrologie95 110 AED
- Technicien géomètre108 700 AED
- Technicien électronicien106 200 AED
- Technicien en ingénierie mécanique117 300 AED
- Technicien en génie chimique115 500 AED
- Inspecteur de mines110 100 AED
- Dessinateur104 700 AED
- Technicien am115 000 AED
Questions fréquentes
Émirats arabes unis : combien gagne un technicien en hydroélectricité par mois ?
Le salaire brut médian est de 9 488 AED par mois, 113 900 AED par an.
Combien gagne un technicien en hydroélectricité en début de carrière et avec de l’expérience ?
Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 95 040 AED par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 133 200 AED.
Dans quel pays un technicien en hydroélectricité gagne-t-il le plus ?
Australie arrive en tête, avec un salaire médian de 78 430 € brut par an.
Technicien en hydroélectricité : Émirats arabes unis ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?
États-Unis : 69 790 € par an. Émirats arabes unis : 28 050 €. Soit 2,5 fois plus.
Qui gagne le plus : un technicien en hydroélectricité ou un technicien métrologie ?
Un technicien en hydroélectricité : 113 900 AED par an. Un technicien métrologie : 95 110 AED. Soit 1,2 fois plus.
Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2009. Notre méthode