Salaripedia
Polski

Kamerun: ile zarabia dyrektor technologii

2 068 000 FCFArocznie

To szacunek mediany wynagrodzenia brutto. To 172 300 FCFA miesięcznie. szacunek

Odpowiada
3 790 €
W porównaniu z medianą wynagrodzeń w kraju
2,9 razy
Dane z
2014

Miejsce wśród 144 krajów

1,0 k €2,0 k €5,0 k €10 k €20 k €50 k €100 k €200 k €500 k €Stany ZjednoczoneBarbadosJamajkaNigeriaKamerun, miejsce 114

Każda kreska to kraj, w skali logarytmicznej od 100 € do 500 000 € rocznie.

Rozkład wynagrodzeń: kierownicy do spraw usług technologii informacyjno-komunikacyjnych
10 % zarabiających najmniej: 1 701 600 FCFAMediana: 2 068 000 FCFA10 % zarabiających najwięcej: 2 556 300 FCFA

W innych krajach

Mediana wynagrodzenia brutto rocznie, w euro.

1. Stany Zjednoczone158 500 €
2. Luksemburg szacunek154 000 €
3. Szwajcaria szacunek149 300 €
113. Kenia szacunek3 808 €
114. Kamerun szacunek3 790 €
115. Surinam szacunek3 783 €
144. Nigeria szacunek625 €
Kierownicy do spraw usług technologii informacyjno-komunikacyjnych: porównaj 144 krajów

Podobne zawody

Kierownicy

Kamerun: najlepiej płatne zawody

Najczęstsze pytania

Kamerun: ile miesięcznie zarabia dyrektor technologii?

Mediana wynagrodzenia brutto to 172 300 FCFA miesięcznie, 2 068 000 FCFA rocznie.

Ile zarabia dyrektor technologii na początku i z doświadczeniem?

10 % zarabiających najmniej, zwykle na początku kariery, ma około 1 701 600 FCFA rocznie; 10 % zarabiających najwięcej, z doświadczeniem lub na stanowiskach kierowniczych, ponad 2 556 300 FCFA.

Dyrektor technologii: w którym kraju zarabia się najwięcej?

Na pierwszym miejscu: Stany Zjednoczone, z medianą 158 500 € brutto rocznie.

Dyrektor technologii: Kamerun czy Stany Zjednoczone, gdzie zarabia się więcej?

Stany Zjednoczone: 158 500 € rocznie. Kamerun: 3 790 €. To 41,8 razy więcej.

Kto zarabia więcej: dyrektor technologii czy leśniczy?

Dyrektor technologii: 2 068 000 FCFA rocznie. Leśniczy: 1 489 400 FCFA. To 1,4 razy więcej.

Źródło: Międzynarodowa Organizacja Pracy (ILOSTAT), wynagrodzenie według wielkiej grupy zawodów, 2014. Jak liczymy