Kambodża: ile zarabia kierownik ds. personalnych
To szacunek mediany wynagrodzenia brutto. To 1 028 000 ៛ miesięcznie. szacunek
- Odpowiada
- 2 781 €
- W porównaniu z medianą wynagrodzeń w kraju
- 1,0 razy
- Dane z
- 2025
Miejsce wśród 144 krajów
Każda kreska to kraj, w skali logarytmicznej od 100 € do 500 000 € rocznie.
W innych krajach
Mediana wynagrodzenia brutto rocznie, w euro.
| 1. Luksemburg szacunek | 137 500 € |
| 2. Szwajcaria szacunek | 133 300 € |
| 3. Stany Zjednoczone | 132 600 € |
| 120. Ukraina szacunek | 2 814 € |
| 121. Kambodża szacunek | 2 781 € |
| 122. Rwanda szacunek | 2 536 € |
| 144. Nigeria szacunek | 558 € |
Podobne zawody
Kierownicy
- Dyrektor finansowy13 525 900 ៛
- Kierownik działu13 366 400 ៛
- Kierownik projektu12 049 700 ៛
- Dyrektor ds. marketingu13 227 100 ៛
- Kierownik ds. komunikacji13 314 800 ៛
- Dyrektor do spraw produktów13 144 200 ៛
Najczęstsze pytania
Kambodża: ile miesięcznie zarabia kierownik ds. personalnych?
Mediana wynagrodzenia brutto to 1 028 000 ៛ miesięcznie, 12 335 700 ៛ rocznie.
Ile zarabia kierownik ds. personalnych na początku i z doświadczeniem?
10 % zarabiających najmniej, zwykle na początku kariery, ma około 10 005 200 ៛ rocznie; 10 % zarabiających najwięcej, z doświadczeniem lub na stanowiskach kierowniczych, ponad 15 544 100 ៛.
Kierownik ds. personalnych: w którym kraju zarabia się najwięcej?
Na pierwszym miejscu: Stany Zjednoczone, z medianą 132 600 € brutto rocznie.
Kierownik ds. personalnych: Kambodża czy Stany Zjednoczone, gdzie zarabia się więcej?
Stany Zjednoczone: 132 600 € rocznie. Kambodża: 2 781 €. To 47,7 razy więcej.
Kto zarabia więcej: kierownik ds. personalnych czy dyrektor finansowy?
Dyrektor finansowy: 13 525 900 ៛ rocznie. Kierownik ds. personalnych: 12 335 700 ៛. To 1,1 razy więcej.
Źródło: Międzynarodowa Organizacja Pracy (ILOSTAT), wynagrodzenie według wielkiej grupy zawodów, 2025. Jak liczymy