Salaripedia
Polski

Kamerun: ile zarabia kierownik ds. personalnych

1 847 200 FCFArocznie

To szacunek mediany wynagrodzenia brutto. To 153 900 FCFA miesięcznie. szacunek

Odpowiada
3 385 €
W porównaniu z medianą wynagrodzeń w kraju
2,6 razy
Dane z
2014

Miejsce wśród 144 krajów

1,0 k €2,0 k €5,0 k €10 k €20 k €50 k €100 k €200 k €500 k €LuksemburgBarbadosJamajkaNigeriaKamerun, miejsce 114

Każda kreska to kraj, w skali logarytmicznej od 100 € do 500 000 € rocznie.

Rozkład wynagrodzeń: kierownicy do spraw zarządzania zasobami ludzkimi
10 % zarabiających najmniej: 1 498 200 FCFAMediana: 1 847 200 FCFA10 % zarabiających najwięcej: 2 327 600 FCFA

W innych krajach

Mediana wynagrodzenia brutto rocznie, w euro.

1. Luksemburg szacunek137 500 €
2. Szwajcaria szacunek133 300 €
3. Stany Zjednoczone132 600 €
113. Kenia szacunek3 401 €
114. Kamerun szacunek3 385 €
115. Surinam szacunek3 379 €
144. Nigeria szacunek558 €
Kierownicy do spraw zarządzania zasobami ludzkimi: porównaj 144 krajów

Podobne zawody

Kierownicy

Kamerun: najlepiej płatne zawody

Najczęstsze pytania

Kamerun: ile miesięcznie zarabia kierownik ds. personalnych?

Mediana wynagrodzenia brutto to 153 900 FCFA miesięcznie, 1 847 200 FCFA rocznie.

Ile zarabia kierownik ds. personalnych na początku i z doświadczeniem?

10 % zarabiających najmniej, zwykle na początku kariery, ma około 1 498 200 FCFA rocznie; 10 % zarabiających najwięcej, z doświadczeniem lub na stanowiskach kierowniczych, ponad 2 327 600 FCFA.

Kierownik ds. personalnych: w którym kraju zarabia się najwięcej?

Na pierwszym miejscu: Stany Zjednoczone, z medianą 132 600 € brutto rocznie.

Kierownik ds. personalnych: Kamerun czy Stany Zjednoczone, gdzie zarabia się więcej?

Stany Zjednoczone: 132 600 € rocznie. Kamerun: 3 385 €. To 39,2 razy więcej.

Kto zarabia więcej: kierownik ds. personalnych czy dyrektor finansowy?

Dyrektor finansowy: 2 025 400 FCFA rocznie. Kierownik ds. personalnych: 1 847 200 FCFA. To 1,1 razy więcej.

Źródło: Międzynarodowa Organizacja Pracy (ILOSTAT), wynagrodzenie według wielkiej grupy zawodów, 2014. Jak liczymy