Kamerun: ile zarabia kierownik działu
To szacunek mediany wynagrodzenia brutto. To 166 800 FCFA miesięcznie. szacunek
- Odpowiada
- 3 668 €
- W porównaniu z medianą wynagrodzeń w kraju
- 2,8 razy
- Dane z
- 2014
Miejsce wśród 143 krajów
Każda kreska to kraj, w skali logarytmicznej od 100 € do 500 000 € rocznie.
W innych krajach
Mediana wynagrodzenia brutto rocznie, w euro.
| 1. Luksemburg szacunek | 149 000 € |
| 2. Szwajcaria szacunek | 144 500 € |
| 3. Włochy szacunek | 120 400 € |
| 112. Kenia szacunek | 3 685 € |
| 113. Kamerun szacunek | 3 668 € |
| 114. Surinam szacunek | 3 661 € |
| 143. Nigeria szacunek | 605 € |
Podobne zawody
Kierownicy
- Dyrektor finansowy2 025 400 FCFA
- Kierownik ds. personalnych1 847 200 FCFA
- Kierownik projektu1 804 300 FCFA
- Dyrektor ds. marketingu1 980 600 FCFA
- Kierownik ds. komunikacji1 993 800 FCFA
- Dyrektor do spraw produktów1 968 200 FCFA
Najczęstsze pytania
Kamerun: ile miesięcznie zarabia kierownik działu?
Mediana wynagrodzenia brutto to 166 800 FCFA miesięcznie, 2 001 500 FCFA rocznie.
Ile zarabia kierownik działu na początku i z doświadczeniem?
10 % zarabiających najmniej, zwykle na początku kariery, ma około 1 585 900 FCFA rocznie; 10 % zarabiających najwięcej, z doświadczeniem lub na stanowiskach kierowniczych, ponad 2 453 900 FCFA.
Kierownik działu: w którym kraju zarabia się najwięcej?
Na pierwszym miejscu: Stany Zjednoczone, z medianą 108 300 € brutto rocznie.
Kierownik działu: Kamerun czy Stany Zjednoczone, gdzie zarabia się więcej?
Stany Zjednoczone: 108 300 € rocznie. Kamerun: 3 668 €. To 29,5 razy więcej.
Kto zarabia więcej: kierownik działu czy kierownik ds. personalnych?
Kierownik działu: 2 001 500 FCFA rocznie. Kierownik ds. personalnych: 1 847 200 FCFA. To 1,1 razy więcej.
Źródło: Międzynarodowa Organizacja Pracy (ILOSTAT), wynagrodzenie według wielkiej grupy zawodów, 2014. Jak liczymy