Serbia: ile zarabia kierownik ds. personalnych
To szacunek mediany wynagrodzenia brutto. To 165 000 RSD miesięcznie. szacunek
- Odpowiada
- 17 030 €
- W porównaniu z medianą wynagrodzeń w kraju
- 1,7 razy
- Dane z
- 2022
Miejsce wśród 144 krajów
Każda kreska to kraj, w skali logarytmicznej od 100 € do 500 000 € rocznie.
W innych krajach
Mediana wynagrodzenia brutto rocznie, w euro.
| 1. Luksemburg szacunek | 137 500 € |
| 2. Szwajcaria szacunek | 133 300 € |
| 3. Stany Zjednoczone | 132 600 € |
| 52. Mauritius szacunek | 17 060 € |
| 53. Serbia szacunek | 17 030 € |
| 54. Turcja szacunek | 16 940 € |
| 144. Nigeria szacunek | 558 € |
Podobne zawody
Kierownicy
- Dyrektor finansowy2 171 000 RSD
- Kierownik działu2 145 400 RSD
- Kierownik projektu1 934 000 RSD
- Dyrektor ds. marketingu2 123 000 RSD
- Kierownik ds. komunikacji2 137 100 RSD
- Dyrektor do spraw produktów2 109 700 RSD
Najczęstsze pytania
Serbia: ile miesięcznie zarabia kierownik ds. personalnych?
Mediana wynagrodzenia brutto to 165 000 RSD miesięcznie, 1 979 900 RSD rocznie.
Ile zarabia kierownik ds. personalnych na początku i z doświadczeniem?
10 % zarabiających najmniej, zwykle na początku kariery, ma około 1 605 900 RSD rocznie; 10 % zarabiających najwięcej, z doświadczeniem lub na stanowiskach kierowniczych, ponad 2 494 900 RSD.
Kierownik ds. personalnych: w którym kraju zarabia się najwięcej?
Na pierwszym miejscu: Stany Zjednoczone, z medianą 132 600 € brutto rocznie.
Kierownik ds. personalnych: Serbia czy Stany Zjednoczone, gdzie zarabia się więcej?
Stany Zjednoczone: 132 600 € rocznie. Serbia: 17 030 €. To 7,8 razy więcej.
Kto zarabia więcej: kierownik ds. personalnych czy dyrektor finansowy?
Dyrektor finansowy: 2 171 000 RSD rocznie. Kierownik ds. personalnych: 1 979 900 RSD. To 1,1 razy więcej.
Źródło: Eurostat, badanie struktury wynagrodzeń 2022, wynagrodzenie brutto według wielkiej grupy zawodów. Jak liczymy