Szwecja: ile zarabia kierownik ds. personalnych
To szacunek mediany wynagrodzenia brutto. To 61 650 kr miesięcznie. szacunek
- Odpowiada
- 70 310 €
- W porównaniu z medianą wynagrodzeń w kraju
- 1,7 razy
- Dane z
- 2022
Miejsce wśród 144 krajów
Każda kreska to kraj, w skali logarytmicznej od 100 € do 500 000 € rocznie.
W innych krajach
Mediana wynagrodzenia brutto rocznie, w euro.
| 1. Luksemburg szacunek | 137 500 € |
| 2. Szwajcaria szacunek | 133 300 € |
| 3. Stany Zjednoczone | 132 600 € |
| 16. Irlandia szacunek | 76 590 € |
| 17. Szwecja szacunek | 70 310 € |
| 18. Wielka Brytania | 69 670 € |
| 144. Nigeria szacunek | 558 € |
Podobne zawody
Kierownicy
- Dyrektor finansowy811 200 kr
- Kierownik działu801 600 kr
- Kierownik projektu722 700 kr
- Dyrektor ds. marketingu793 300 kr
- Kierownik ds. komunikacji798 500 kr
- Dyrektor do spraw produktów788 300 kr
Najczęstsze pytania
Szwecja: ile miesięcznie zarabia kierownik ds. personalnych?
Mediana wynagrodzenia brutto to 61 650 kr miesięcznie, 739 800 kr rocznie.
Ile zarabia kierownik ds. personalnych na początku i z doświadczeniem?
10 % zarabiających najmniej, zwykle na początku kariery, ma około 600 000 kr rocznie; 10 % zarabiających najwięcej, z doświadczeniem lub na stanowiskach kierowniczych, ponad 932 200 kr.
Kierownik ds. personalnych: w którym kraju zarabia się najwięcej?
Na pierwszym miejscu: Stany Zjednoczone, z medianą 132 600 € brutto rocznie.
Kierownik ds. personalnych: Szwecja czy Stany Zjednoczone, gdzie zarabia się więcej?
Stany Zjednoczone: 132 600 € rocznie. Szwecja: 70 310 €. To 1,9 razy więcej.
Kto zarabia więcej: kierownik ds. personalnych czy dyrektor finansowy?
Dyrektor finansowy: 811 200 kr rocznie. Kierownik ds. personalnych: 739 800 kr. To 1,1 razy więcej.
Źródło: Eurostat, badanie struktury wynagrodzeń 2022, wynagrodzenie brutto według wielkiej grupy zawodów. Jak liczymy