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Guinée : combien gagne un professeur des écoles ?

19 396 800 FGpar an

C'est une estimation du salaire brut médian. Soit 1 616 400 FG par mois. estimation

Équivaut à
1 911 €
Par rapport au salaire médian du pays
1,0 fois
Données de
2019

Rang parmi 144 pays

1,0 k €2,0 k €5,0 k €10 k €20 k €50 k €100 k €200 k €SuisseHongrieSénégalNigeriaGuinée, rang 119

Chaque trait est un pays, sur une échelle logarithmique de 100 € à 200 000 € par an.

Fourchette de salaires : instituteurs, enseignement primaire
10 % les moins payés: 17 277 900 FGMédian: 19 396 800 FG10 % les mieux payés: 23 521 100 FG

Dans les autres pays

Salaire brut médian par an, en euros.

1. Suisse estimation91 830 €
2. Luxembourg estimation74 620 €
3. Islande estimation65 700 €
118. Népal estimation2 052 €
119. Guinée estimation1 911 €
120. Indonésie estimation1 891 €
144. Nigeria estimation330 €
Comparer les instituteurs, enseignement primaire dans 144 pays

Métiers proches

Professions intellectuelles et scientifiques

Guinée : métiers les mieux payés

Questions fréquentes

Guinée : combien gagne un professeur des écoles par mois ?

Le salaire brut médian est de 1 616 400 FG par mois, 19 396 800 FG par an.

Combien gagne un professeur des écoles en début de carrière et avec de l’expérience ?

Les 10 % les moins payés, souvent en début de carrière, gagnent environ 17 277 900 FG par an ; les 10 % les mieux payés, avec de l’expérience ou des responsabilités, plus de 23 521 100 FG.

Dans quel pays un professeur des écoles gagne-t-il le plus ?

Allemagne arrive en tête, avec un salaire médian de 62 280 € brut par an.

Professeur des écoles : Guinée ou États-Unis, où gagne-t-on le plus ?

États-Unis : 57 990 € par an. Guinée : 1 911 €. Soit 30,3 fois plus.

Qui gagne le plus : un professeur des écoles ou un éducateur de jeunes enfants ?

Un professeur des écoles : 19 396 800 FG par an. Un éducateur de jeunes enfants : 16 356 100 FG. Soit 1,2 fois plus.

Source: Organisation internationale du Travail (ILOSTAT), salaire par grand groupe de métiers, 2019. Notre méthode