Filipiny: ile zarabia kierownik działu
To szacunek mediany wynagrodzenia brutto. To 33 820 ₱ miesięcznie. szacunek
- Odpowiada
- 6 410 €
- W porównaniu z medianą wynagrodzeń w kraju
- 2,1 razy
- Dane z
- 2024
Miejsce wśród 143 krajów
Każda kreska to kraj, w skali logarytmicznej od 100 € do 500 000 € rocznie.
W innych krajach
Mediana wynagrodzenia brutto rocznie, w euro.
| 1. Luksemburg szacunek | 149 000 € |
| 2. Szwajcaria szacunek | 144 500 € |
| 3. Włochy szacunek | 120 400 € |
| 94. Wietnam szacunek | 6 495 € |
| 95. Filipiny szacunek | 6 410 € |
| 96. Eswatini szacunek | 6 377 € |
| 143. Nigeria szacunek | 605 € |
Podobne zawody
Kierownicy
- Dyrektor finansowy410 700 ₱
- Kierownik ds. personalnych374 600 ₱
- Kierownik projektu365 900 ₱
- Dyrektor ds. marketingu401 600 ₱
- Kierownik ds. komunikacji404 300 ₱
- Dyrektor do spraw produktów399 100 ₱
Najczęstsze pytania
Filipiny: ile miesięcznie zarabia kierownik działu?
Mediana wynagrodzenia brutto to 33 820 ₱ miesięcznie, 405 900 ₱ rocznie.
Ile zarabia kierownik działu na początku i z doświadczeniem?
10 % zarabiających najmniej, zwykle na początku kariery, ma około 321 600 ₱ rocznie; 10 % zarabiających najwięcej, z doświadczeniem lub na stanowiskach kierowniczych, ponad 497 600 ₱.
Kierownik działu: w którym kraju zarabia się najwięcej?
Na pierwszym miejscu: Stany Zjednoczone, z medianą 108 300 € brutto rocznie.
Kierownik działu: Filipiny czy Stany Zjednoczone, gdzie zarabia się więcej?
Stany Zjednoczone: 108 300 € rocznie. Filipiny: 6 410 €. To 16,9 razy więcej.
Kto zarabia więcej: kierownik działu czy kierownik ds. personalnych?
Kierownik działu: 405 900 ₱ rocznie. Kierownik ds. personalnych: 374 600 ₱. To 1,1 razy więcej.
Źródło: Międzynarodowa Organizacja Pracy (ILOSTAT), wynagrodzenie według wielkiej grupy zawodów, 2024. Jak liczymy