Mongolia: ile zarabia kierownik działu
To szacunek mediany wynagrodzenia brutto. To 2 668 700 ₮ miesięcznie. szacunek
- Odpowiada
- 8 173 €
- W porównaniu z medianą wynagrodzeń w kraju
- 1,5 razy
- Dane z
- 2025
Miejsce wśród 143 krajów
Każda kreska to kraj, w skali logarytmicznej od 100 € do 500 000 € rocznie.
W innych krajach
Mediana wynagrodzenia brutto rocznie, w euro.
| 1. Luksemburg szacunek | 149 000 € |
| 2. Szwajcaria szacunek | 144 500 € |
| 3. Włochy szacunek | 120 400 € |
| 83. Mołdawia szacunek | 8 337 € |
| 84. Mongolia szacunek | 8 173 € |
| 85. Fidżi szacunek | 8 066 € |
| 143. Nigeria szacunek | 605 € |
Podobne zawody
Kierownicy
- Dyrektor finansowy32 406 300 ₮
- Kierownik ds. personalnych29 554 800 ₮
- Kierownik projektu28 869 500 ₮
- Dyrektor ds. marketingu31 690 400 ₮
- Kierownik ds. komunikacji31 900 600 ₮
- Dyrektor do spraw produktów31 491 800 ₮
Najczęstsze pytania
Mongolia: ile miesięcznie zarabia kierownik działu?
Mediana wynagrodzenia brutto to 2 668 700 ₮ miesięcznie, 32 024 200 ₮ rocznie.
Ile zarabia kierownik działu na początku i z doświadczeniem?
10 % zarabiających najmniej, zwykle na początku kariery, ma około 25 375 000 ₮ rocznie; 10 % zarabiających najwięcej, z doświadczeniem lub na stanowiskach kierowniczych, ponad 39 262 900 ₮.
Kierownik działu: w którym kraju zarabia się najwięcej?
Na pierwszym miejscu: Stany Zjednoczone, z medianą 108 300 € brutto rocznie.
Kierownik działu: Mongolia czy Stany Zjednoczone, gdzie zarabia się więcej?
Stany Zjednoczone: 108 300 € rocznie. Mongolia: 8 173 €. To 13,2 razy więcej.
Kto zarabia więcej: kierownik działu czy kierownik ds. personalnych?
Kierownik działu: 32 024 200 ₮ rocznie. Kierownik ds. personalnych: 29 554 800 ₮. To 1,1 razy więcej.
Źródło: Międzynarodowa Organizacja Pracy (ILOSTAT), wynagrodzenie według wielkiej grupy zawodów, 2025. Jak liczymy