Macedônia do Norte: quanto ganha um diretor de tecnologia
É uma estimativa do salário bruto mediano. São 79 590 MKD por mês. estimativa
- Equivale a
- 15 660 €
- Em relação ao salário mediano do país
- 1,8 vezes
- Dados de
- 2022
Posição entre 144 países
Cada traço é um país, em escala logarítmica de 100 € a 500 000 € por ano.
Noutros países
Salário bruto mediano por ano, em euros.
| 1. Estados Unidos | 158 500 € |
| 2. Luxemburgo estimativa | 154 000 € |
| 3. Suíça estimativa | 149 300 € |
| 61. Albânia estimativa | 15 720 € |
| 62. Macedônia do Norte estimativa | 15 660 € |
| 63. Panamá estimativa | 14 970 € |
| 144. Nigéria estimativa | 625 € |
Profissões parecidas
Pessoal de chefia e direcção
- Responsável florestal687 800 MKD
- Diretor de gestão na aquicultura632 400 MKD
- Diretor industrial826 500 MKD
- Directores das indústrias extractivas855 100 MKD
- Directores da construção e de engenharia civil730 400 MKD
- Distruidor de filmes773 900 MKD
- Coordenador de cuidados a crianças606 100 MKD
- Directores dos serviços de saúde804 000 MKD
Perguntas frequentes
Macedônia do Norte: quanto ganha um diretor de tecnologia por mês?
O salário bruto mediano é de 79 590 MKD por mês, 955 100 MKD por ano.
Quanto ganha um diretor de tecnologia em início de carreira e com experiência?
Os 10 % que ganham menos, geralmente em início de carreira, recebem cerca de 785 800 MKD por ano; os 10 % que ganham mais, com experiência ou cargos de chefia, mais de 1 180 500 MKD.
Em que país ganha mais um diretor de tecnologia?
Estados Unidos lidera, com um salário mediano de 158 500 € brutos por ano.
Diretor de tecnologia: Macedônia do Norte ou Estados Unidos, onde se ganha mais?
Estados Unidos: 158 500 € por ano. Macedônia do Norte: 15 660 €. Ou seja, 10,1 vezes mais.
Quem ganha mais: um diretor de tecnologia ou um responsável florestal?
Um diretor de tecnologia: 955 100 MKD por ano. Um responsável florestal: 687 800 MKD. Ou seja, 1,4 vezes mais.
Fonte: Eurostat, inquérito à estrutura dos ganhos 2022, salário bruto por grande grupo de profissões. Como calculamos